李志坚与部分基层干部座谈“底线”工作
发布日期：2018-05-31 14:55
5月29日，长沙市园林管理局党委书记、局长李志坚落实市委“大调研”活动工作要求，在事前不发通知、不打招呼下，抽查烈士公园干部上班工作情况，并与该园副职领导干部曹伟、姜齐旺、刘雪交、汪丽红座谈“底线”工作，听取副职领导干部工作情况“现场即兴”汇报，详细了解基层干部精神状态。局人事处处长张安、局机关纪委书记汤联国参加座谈会。
有权必有责，用权受监督，失职须追责，这是权责运行的必然要求。李志坚在座谈会上指出，领导干部作为“关键少数”，要把守住底线作为最起码、最基本的要求，坚守“一岗双责”，担当起分管部门的党风廉政建设、安全生产和综治维稳工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。他表示，领导干部既要抓好日常工作，也要抓好重点工作，更要抓好底线工作，管好自己的同时管好团队，切实把分管领域政治生态治理责任担当起来。“公生明，廉生威”。他说，“阳光是最好的防腐剂”，各级领导干部要充分认识到“一案三查”的严肃性，严格从自身做起，把自己和家人，把工作八小时和八小时之外的时间都要摆进公众瞩目的阳光下，从自己的心灵深处、情感高地、职业境界上，牢牢坚守廉洁从政这个底线。
领导干部要当明白人，不要当糊涂人。李志坚指出，副职领导干部对所分管领域人员数量结构、资金预算使用、办事方法流程、困难问题及解决的办法都要心中有数、如数家珍，不能“脚踩西瓜皮滑到哪里算哪里”，更不能“叫花子打狗边打边走”、“书记主任说一下动一下”。他要求各级领导干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，信仰忠诚、组织忠诚、事业忠诚，立足自身岗位上、组织提供的平台上砥砺前行，多做实事。他特别强调基层干部肩负着抓好经常性基础性工作落实的重大责任，在工作中要有偏向虎山行的勇气，要有敢啃硬骨头的韧劲，要有争当出头鸟的胆略，迎着困难上，顶着压力干，推动风景园林绿化事业高质量发展，满足人民群众日益增长的美好生活需要就一定能够实现。
座谈中，李志坚边听边记，不时插话交流，详细询问工作中有关问题。会后，看望了烈士公园部分科室干部，深入了解基层干部学习和工作情况。
（5月29日，李志坚抽查烈士公园保卫科负责人值班安排）
有权必有责，用权受监督，失职须追责，这是权责运行的必然要求。李志坚在座谈会上指出，领导干部作为“关键少数”，要把守住底线作为最起码、最基本的要求，坚守“一岗双责”，担当起分管部门的党风廉政建设、安全生产和综治维稳工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。他表示，领导干部既要抓好日常工作，也要抓好重点工作，更要抓好底线工作，管好自己的同时管好团队，切实把分管领域政治生态治理责任担当起来。“公生明，廉生威”。他说，“阳光是最好的防腐剂”，各级领导干部要充分认识到“一案三查”的严肃性，严格从自身做起，把自己和家人，把工作八小时和八小时之外的时间都要摆进公众瞩目的阳光下，从自己的心灵深处、情感高地、职业境界上，牢牢坚守廉洁从政这个底线。
领导干部要当明白人，不要当糊涂人。李志坚指出，副职领导干部对所分管领域人员数量结构、资金预算使用、办事方法流程、困难问题及解决的办法都要心中有数、如数家珍，不能“脚踩西瓜皮滑到哪里算哪里”，更不能“叫花子打狗边打边走”、“书记主任说一下动一下”。他要求各级领导干部要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，信仰忠诚、组织忠诚、事业忠诚，立足自身岗位上、组织提供的平台上砥砺前行，多做实事。他特别强调基层干部肩负着抓好经常性基础性工作落实的重大责任，在工作中要有偏向虎山行的勇气，要有敢啃硬骨头的韧劲，要有争当出头鸟的胆略，迎着困难上，顶着压力干，推动风景园林绿化事业高质量发展，满足人民群众日益增长的美好生活需要就一定能够实现。
座谈中，李志坚边听边记，不时插话交流，详细询问工作中有关问题。会后，看望了烈士公园部分科室干部，深入了解基层干部学习和工作情况。
（5月29日，李志坚抽查烈士公园保卫科负责人值班安排）
信息来源：新闻中心
责任编辑：csyladmin
发布日期：2018-05-31 14:55
